Nosso cliente é uma empresa de grande porte com matriz na região de Itajaí-SC.

- SOBRE A OPORTUNIDADE

Buscamos profissional para atuar com foco em construção de projetos e processos da área de desenvolvimento de pessoas. Irá liderar iniciativas de desenvolvimento humano e organizacional, garantindo que práticas, programas e políticas de pessoas fortaleçam a cultura, impulsionem o desempenho e apoiem o crescimento sustentável da organização. 

Dentre as atividades, estão:

• Implementar e acompanhar programa de Desenvolvimento de Lideranças;
• Apoiar na implementação de programa de Sucessão;
• Realizar ciclo de Avaliação de Desempenho;
• Criar e acompanhar Trilhas de Desenvolvimento de lideranças;
• Apoiar na criação de planos individuais de desenvolvimento e acompanhar a execução;
• Propor soluções inovadoras em T&D baseadas em metodologias ágeis, aprendizagem experiencial e inteligência emocional;
• Ser responsável pela gestão e melhoria contínua das plataformas de T&D, incluindo o ambiente virtual de aprendizagem;
• Responsável pela criação, monitoramento e atualização de indicadores/ROI;
• Desempenhar um papel crítico na análise de dados e informações para orientar a tomada de decisões estratégicas da empresa, fornecendo insights valiosos à alta administração;
• Desenvolver e fornecer treinamentos para equipes internas, compartilhando conhecimentos, procedimentos de conformidade e boas práticas;
• Orientar e mentorear outros membros da equipe, compartilhando conhecimento e experiência.

- MANDATÓRIO PARA ESTA OPORTUNIDADE

• Disponibilidade para residir na região de Itajaí-SC;
• Mandatório já ter atuado como responsável pela criação, desenvolvimento e aplicação de programas de DHO de forma geral.

- MODELO DE ATUAÇÃO

• Contratação CLT;
• Modelo presencial.